Sistema de Rastreamento de Candidatos (ATS)
Um sistema de rastreamento de candidatos, geralmente chamado de ATS, é um software que os empregadores usam para coletar candidaturas, organizar registros de candidatos, coordenar etapas de contratação e pesquisar candidatos por informações como habilidades, cargos ou localização. Saiba por que isso é importante ao preparar uma candidatura clara e confiável.
Um sistema de rastreamento de candidatos, geralmente chamado de ATS, é um software que os empregadores usam para coletar candidaturas, organizar registros de candidatos, coordenar etapas de contratação e pesquisar candidatos por informações como habilidades, cargos ou localização.
Por que isso é importante
Uma terminologia clara ajuda você a tomar decisões que um recrutador pode entender rapidamente. Um ATS pode ajudar um recrutador a encontrar candidatos que mencionem uma ferramenta necessária, mas não substitui o julgamento do recrutador sobre a relevância da experiência. Use o termo corretamente, em vez de tratá-lo como uma afirmação sem comprovação ou como um jargão a ser repetido.
Para obter orientações práticas, leia Como escrever um currículo compatível com ATS e O que é um sistema de rastreamento de candidatos?.
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