Faire Personalbeschaffung ist möglich!
Bei Democruit widmen wir uns der Demokratisierung des Einstellungsprozesses, indem wir Fairness und Gerechtigkeit in den Mittelpunkt stellen – sowohl für Kandidaten als auch für Unternehmen. Traditionelle Einstellungsverfahren sind oft frustrierend, undurchsichtig und voreingenommen. Kandidaten kämpfen darum, wahrgenommen zu werden, erhalten wenig bis gar kein Feedback und verschwenden Stunden mit sich wiederholenden Bewerbungen. Arbeitgeber hingegen werden mit irrelevanten Lebensläufen überhäuft, stehen unter dem Druck, schnell einzustellen, und riskieren, echtes Talent zu übersehen. Diese Lücken haben uns inspiriert, eine Plattform zu schaffen, die auf Klarheit, Fairness und Effizienz setzt.
Democruit zielt darauf ab, ein demokratischeres, transparenteres und lohnenderes Einstellungserlebnis zu schaffen. Kandidaten erstellen detaillierte Profile, die ihre Fähigkeiten, Erfahrungen, Vorlieben und Erwartungen widerspiegeln. Arbeitgeber veröffentlichen Stellen mit klar definierten Kriterien und Einstellungsprozessen. Unser intelligentes Matching-System schlägt die fünf besten Kandidaten vor, und unabhängig davon, ob sie eingestellt werden oder nicht, erhalten alle Finalisten einen Anteil an der Einstellungsgebühr als Udemy-Guthaben zur Unterstützung des kontinuierlichen Lernens. Bei Democruit glauben wir, dass jeder eine faire Chance und Anerkennung für seine Bemühungen verdient.
Die Geschichte hinter unserem Logo
Wir glauben, dass der Einstellungsprozess fair, transparent und stärkend sein sollte – insbesondere für Kandidaten. Der Einstellungsprozess ist oft einseitig. Kandidaten werden ignoriert, im Dunkeln gelassen ohne Updates, von automatisierten Filtern beurteilt oder unter Druck gesetzt, Stellen unter ihrem Wert anzunehmen, während Unternehmen schweigen. Deshalb haben wir das Waage-Symbol – die Waage des Gleichgewichts – als unser Logo gewählt. Es repräsentiert unsere Mission, das Gleichgewicht zwischen Kandidaten und Arbeitgebern wiederherzustellen. Democruit gibt Arbeitssuchenden die Werkzeuge, Anleitungen und KI-gestützte Unterstützung, die sie benötigen, um aufzufallen, gehört zu werden und die Kontrolle über ihre Karriere zu übernehmen.